11月23日下午，学校召开2023届毕业生就业工作会议，贯彻党中央、国务院决策部署，落实2023届全国、全省高校毕业生就业创业工作视频会议精神，布置我校2023届毕业生就业工作。校党委副书记、院长李震，校党委委员、副院长黄远友、李升和出席会议。会议由校党委委员、纪委书记、监察专员王强主持。

李震在讲话中全面回顾了2022届毕业生就业工作整体情况，系统分析了2023届毕业生就业工作面临的困难和挑战，并对2023届毕业生就业工作做出部署。他指出，学校坚持高位推进、高标定位、高点起步、高效联动，在就业压力持续加大，疫情多点散发、防控形势复杂多变的严峻形势下，2022届毕业生就业工作取得了令人欣慰的成绩，是全校上下共同努力的结果。

就做好2023届毕业生高质量充分就业，李震强调，一是强化思想认识，从思想上克服畏难情绪。深刻认识就业工作是“教育优先发展”和“就业优先战略”的重要交汇点，是学校履行为党育人、为国育才职责的关键领域，是学校高质量发展的重要指标。二是强化组织意识，从方法上汇聚就业合力。各学院要强化就业工作“一把手”工程，学院党委、专业系党支部要把就业工作纳入党建考核内容，组织动员毕业班辅导员、系主任、专业老师、论文指导老师、校友，全员上阵，齐抓共管，千方百计促进毕业生高质量充分就业。三是强化实践意识，从行动上落实落细。要抓主线，开展访企拓岗；要抓阵地，建好就业基地；要抓渠道，办好招聘活动；要抓政策，引导基层就业；要抓联动，形成协同效应；要抓帮扶，保障重点群体；要抓数据，确保就业质量。

李震要求，全校上下能够切实提高政治站位，勠力同心，勇于担当责任，抓好目标落实，多渠道、全方位营造全体教职员工关心支持毕业生就业的良好氛围，全力促进毕业生更加充分、更高质量就业，为学校事业发展和内涵建设提供不竭源泉，注入强大动力。

王强就贯彻落实会议精神强调，一是要认清形势，凝聚共识。要结合本单位实际，制定本单位工作方案，面对新形势、新任务，加强思想引领，促行动见成效；二是聚力成势，提质增效，要紧盯关键目标，汇聚出安科就业工作合力。三是抓住就业黄金期，做好统筹部署。广开渠道，多方筹措，办好线上线下校园招聘会，为毕业生搭建广阔的双选平台，同时要加强就业指导与帮扶，帮助学生树立合理的择业观，促进毕业生主动就业，满意就业。

各学院党政负责人、分管学生工作的副书记、毕业班辅导员、就业工作联系人，学生处、研究生处、招就处等部门相关人员参加会议。

（特约通讯员：司萍，摄影：陈宝，司萍，审核：何晓冬）